27245282Обновлено 23 январяБыл(а) на этой неделе

Связаться с кандидатом
Добавить в избранное
Поделиться

Работа в Тольятти / Резюме / Топ-персонал / Заместитель начальника отдела
54 года (родился 30 августа 1965), высшее образование, cостоит в браке, есть дети
Москва, готов к переезду: Москва, Самара 
Гражданство: Россия
avatar
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Заместитель директора, начальник подразделения, руководитель отдела

полная занятость, готов к командировкам
По договорённости

Опыт работы 28 лет и 9 месяцев

    • июнь 2016 – май 2018
    • 2 года

    Заместитель директора по торговле

    ООО "Покровск Моторс", Энгельс

    Обязанности:

    Организация продаж, сервисного обслуживание и ремонта легковых автомобилей, и прицепов отечественного и зарубежного производства. Управление производственным цехом по ремонту и обслуживанию автомобилей. Контроль за соблюдением законодательных и нормативных актов на производстве. Соблюдение за порядком заключения и исполнения договоров на производство и поставку запасных частей для этого. Принимать участие в разработке бизнес-планов предприятия. Обеспечивать необходимый уровень технической подготовки производства и его рост, повышения эффективности и сокращения издержек. Организовывать разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии. Обучение и мотивация сотрудников. Определение стратегий, постановка задач, расстановка приоритетов, распределение обязанностей и зон ответственности. Создание отчётной документации.
    • июль 2014 – июнь 2016
    • 2 года

    Директор по продажам

    ООО "Евро-Запчасть", Энгельс

    Обязанности:

    Управление филиалами автоцентра на вверенной территории. Организация управления группой автосалонов дилерской сети. Контроль выполнения стандартов обслуживания в дилерской сети. Контроль сохранности ТМЦ. Кадровая работа. Организация продаж и обслуживания легковых, грузовых и коммерческих марок автомобилей: LIFAN, GEELY, DONGFENG, JAC, FAW, CHERRY, CHANGAN, LADA, ИЖ- Авто и запасных частей к ним. Достижение показателей по объемам продаж филиалов, контроль за соблюдения стратегии предприятия в развитии продаж, минимизация финансовых потерь. Регулярная оценка деятельности автосалона, анализ результатов его работы, подготовка предложений по повышению продаж. Анализ рынка, конкурентов, проведение маркетинговых мероприятий, акций и рекламных компаний. Формирование, согласование и контроль исполнения бюджета. Управление сотрудниками и взаимодействие с представителями филиалов автосалон и со смежными структурами предприятия. Взаимодействие с внешними организациями, осуществляющие контроль. Решение организационных и административно-хозяйственных вопросов, возникающих в процессе работы. Руководство торговым отделом и цехом установки дополнительного оборудования и предпродажной подготовки автомобилей.
    • октябрь 2011 – июль 2014
    • 2 года и 10 месяцев

    Генеральный директор

    ЗАО "Покровск-Лада", Энгельс

    Обязанности:

    Организация продаж и обслуживание легковых и коммерческих автомобилей марок: FAW, LADA, ИЖ-Авто, BOGDAN, Супер-Авто, ВИС и запасных частей к ним. Обеспечивать процесс и контроль реализации целей и функций предприятия. Налаживать взаимовыгодные отношения со стратегическими и новыми партнёрами. Собирать информацию о ситуации на территории рынка и анализировать ее. Контролировать работу отдела продаж, отдела реализации и маркетинга и редакции с целью увеличения объема продаж и доли рынка компании в соответствующем регионе. Участвовать в рассмотрении поступающих на предприятие претензий потребителей и подготовке ответов на предъявленные иски, а также претензий клиентам при нарушении ими условий договоров. Организовывать и контролировать деятельность предприятия. Ставить сотрудникам четкие и выполнимые задачи. Координировать деятельность предприятия, обеспечивать взаимозаменяемость сотрудников. Анализировать ход выполнения поставленных задач и вносить соответствующие коррективы. Анализировать отчеты по продажам как команды в целом, так и по каждому сотруднику. Содействовать обучению и обучать менеджеров по продажам стандартам продаж и нормативам предприятия. Реализовывать программы, направленные на продвижение продаж и услуг. Бюджетирование: разрабатывать, согласовывать и контролировать бюджет подразделения. Планирование: осуществлять стратегическое и тактическое планирование развития предприятия. Отчетность: осуществлять ежедневно, еженедельно, ежемесячно отчетность согласно требованиям. Кадровая работа: осуществлять оперативное руководство сотрудниками предприятия, проводить оценку эффективности работы, оценку ресурсов для выполнения необходимого объема работы, прием и увольнение сотрудников.
    • август 2010 – октябрь 2011
    • 1 год и 3 месяца

    Директор по продажам

    ООО «Радон и К», Энгельс

    Обязанности:

    Руководство торговым и коммерческим отделами. Продажа производимого оборудования по всем регионам и округам РФ. Ведение переговоров с клиентами и заключение договоров. Маркетинговые исследования. Работа с поставщиками, контроль выполнения договорных обязательств. Работа с транспортными компаниями. Анализ эффективности работы отделов. Разработка мероприятий по увеличению объемов продаж и услуг. Формирование ценовой, ассортиментного рекламной политики.
    • октябрь 1993 – август 2010
    • 16 лет и 11 месяцев

    Директор по продаже автомобилей

    ОАО «Саратов-Лада», Энгельс

    Обязанности:

    С ноября 1993 г. по ноябрь 1997 г. - Инженер- технолог. С ноября 1997 г. по июнь 1999 г. - Начальник коммерческого отдела. С июня 1999 г. по август 2010 г. - Директор по продаже автомобилей. Организация продаж и обслуживание легковых и коммерческих автомобилей марок: LADA, ИЖ-Авто, Супер-Авто, ВИС, HYUNDAI, INFINITY, TOYOTA, NISAN, RENAULT и запасных частей к ним. Руководство торговым отделом и участком установки дополнительного оборудования и предпродажной подготовки автомобилей. Стратегическое и оперативное бизнес-планирование. Развитие продаж автомобилей и сервисных услуг. Анализ эффективности работы отдела. Разработка мероприятий по увеличению объёмов продаж а/м и услуг. Составление бюджетов продаж и расходов отдела. Оперативное управление отделом: организация работы по поставке товара, координация и контроль выполнения плана продаж, составление отчётов. Ведение переговоров с клиентами и заключение договоров. Расширение клиентской базы. Развитие рекламной компании фирмы. Формирование ценовой, ассортиментной и рекламной политики.
    • сентябрь 1989 – октябрь 1993
    • 4 года и 2 месяца

    Инженер конструктор

    «Завод Транспортного Машиностроения», Энгельс

    Обязанности:

    Разработка конструкторской документации. Внедрение новых конструктивных решений в производство. Составление перспективных разработок в конструкцию изделий. Перевод на должность инженер-технолога НИИХИТ в июне 1993 г. Обязанности: составление технологического процесса в производстве и контроль за его соблюдением.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Деловая коммуникация. Ведение переговоров. Управление продажами. Маркетинговые коммуникации. Управление персоналом. Региональное развитие. Руководство коллективом. Договоры поставки. Управление командой. Развитие дистрибуции. Планирование продаж. Бюджетирование. Прямые продажи. Активные продажи. Развитие продаж. 1С: Торговля.

Дополнительные сведения:

Профессиональные навыки: Организация бизнеса с "нуля". Развитие компании в плане продаж и товарооборота в дилерской сети. Владение техникой продаж. Анализ рынка и прогнозирование объёмов продаж. Ведение переговоров с контрагентами. Ведение и расширение клиентской базы. Работа с рекламодателями. Контроль документооборота. Формирование ценовой, ассортиментной и рекламной политики. Уверенный пользователь ПК (Microsoft Word, Microsoft Excel, 1C Software, PhotoShop, Paint, CoralDraw, Интернет) Английский язык – базовый (со словарём) Личные качества: Стрессоустойчивость в конфликтных и нестандартных ситуациях, возможность работы в многозадачном режиме, предприимчивость, решительность, обучаемость, добросовестное выполнение поставленных задач, навыки ведения переговоров, общительность, умение организовать людей для выполнения поставленных задач, целеустремленность в достижении поставленных целей, бесконфликтность, умение находить общий язык с клиентами, стремление к профессиональному росту, трудолюбие. Дополнительные сведения: Женат. Двое детей

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый

Водительские права

  • B — легковые авто

Смотрите также резюме