36522500Обновлено 10 июля 2019Был(а) вчера

Связаться с кандидатом
Добавить в избранное
Поделиться

Работа в Тольятти / Резюме / Продажи / Супервайзер
46 лет (родился 18 декабря 1973), высшее образование, cостоит в браке, есть дети
Тольятти
Гражданство: Россия
avatar
Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации
Связаться с кандидатом

Супервайзер отдела продаж

полная занятость, готов к командировкам
По договорённости

Опыт работы 15 лет и 4 месяца

    • август 2017 – сентябрь 2018
    • 1 год и 2 месяца

    Начальник отдела продаж

    ООО ТД "Голден Груп", Тольятти
    Производство, продвижение и продажа (опт и розница) строительных материалов: ГКЛ, сухие строительные смеси, готовые строительные смеси, акриловые краски, декоративные штукатурки. Собственных торговых марок. Оптово-розничная продажа строительных отделочных

    Обязанности:

    Организация деятельности и руководство сотрудниками отдела продаж. Выполнение корпоративных планов по продажам. Мотивация и контроль сотрудников Обеспечение взаимодействия отдела продаж с другими службами предприятия. Обучение сотрудников Непосредственное осуществление поиска клиентов. Выявление потенциальных и перспективных покупателей услуг и установление деловых контактов. Содействие развитию долгосрочных партнерских отношений с клиентами. Контроль выполнения клиентами договорных обязательств. Проведение переговоров по продажам с потенциальными клиентами.
    • ноябрь 2016 – июнь 2017
    • 8 месяцев

    Супервайзер отдела продаж

    ООО "Объединенные Кондитеры", Тольятти
    Производство, продвижение, оптовая и розничная торговля кондитерскими изделиями

    Обязанности:

    Обязанности: выполнение целевых показателей по объему продаж; по развитию активной клиентской базы; по рекомендованной матрице; по специальным задачам. Задачи: Организация работы команды ЭТП: отбор кандидатов на позицию ЭТП; адаптация новых сотрудников к работе по «Плану введения в должность новых ЭТП»; постановка цели работы ЭТП по объему продаж, развитию активной клиентской базы, количеству результативных посещений, наличию рекомендованной матрицы, мерчендайзингу, специальным задачам; обучение ЭТП на аудиторных и полевых тренингах; контроль качества выполнения работы и своевременность выполнения целей; проведение аудита и оценочного тренинга; контроль за соблюдением ЭТП правил внутреннего трудового распорядка. Обновление и оптимизация маршрутов ЭТП Обеспечение выполнения командой ЭТП целевых показателей. Проведение регулярного полевого обучения ЭТП навыкам продаж. Проведение переговоров с клиентами для увеличения закупок продукции Компании, увеличения мест под продукцию Компании на полках торговых точек клиентов на наиболее выгодных для Компании условиях. Осуществление контроля за реализацией договоренностей коммерческих условий, заключаемых соглашений, договоров и контрактов, направленных на развитие продаж продукции на закрепленной территории. Обеспечение своевременного возврат денежных средств, и возникновения просроченной дебиторской задолженности свыше установленных лимитов, обеспечение необходимого документооборота, включая проведение сверок, дублирование утерянных клиентом документов. Разработка или участие в подготовке программ стимулирования продаж, в том числе подготовка и проведение презентации клиентам.

    Достижения:

    Сформировал результативную команду торговых представителей. Тольятти - 5 ЭТП (1 оптовик) и 1 аналитик в подчинении; Сызрань - 3 ЭТП (1 оптовик) в подчинении. По результатам аудита произвел перераспределение территории и проконтролировал составление эффективных маршрутов ЭТП. Увеличил АКБ отдела и территорию продаж продукции Компании. Увеличил качественные и количественные показатели по продаваемой продукции. Исключил самовывозы. Добился качества финансовой дисциплины по отделу, отсутствия ПДЗ.
    • октябрь 2011 – сентябрь 2016
    • 5 лет

    Супервайзер отдела продаж бизнес-направления B2C

    АО ТД "НМЖК", Тольятти

    Обязанности:

    Создал эффективную эксклюзивную команду торговых представителей. Тольятти - 6 торговых представителей и 1 администратор в подчинении. Увеличил зону ответственности. Сызрань - 3 торговых представителя в подчинении. Увеличил АКБ, объем продаж, представленность ТМ в 2-2,5 раз. Ввел и обучил персонал работе согласно кластерному подходу. Участвовал во Всероссийской программе АО ТД "НМЖК" "Золотой резерв" 2012 г., стал одним из победителей и был зачислен в "золотой" кадровый резерв компании. Признан лучшим супервайзером компании 2012 г. Отмечен дипломом группы компаний НМЖК 2013 г. Прошел курсы обучения по программам: "Развитие Ресурсов Руководителя" июнь 2012 г. "Управление по компетенциям" май 2014 г. Принимал активное участие с коллективом отдела в общественной деятельности, спортивных и корпоративных мероприятиях компании.
    • апрель 2011 – октябрь 2011
    • 7 месяцев

    Начальник отдела эксклюзивных продаж НМЖК

    ООО "Джюса-А", Тольятти

    Обязанности:

    Создал эффективную эксклюзивную команду торговых представителей. Тольятти - 5 торговых представителей и 1 администратор в подчинении. Наладил работу в отделе в соответствии со стандартами "НМЖК" Прошел курсы обучения по программам: "Эффективные переговоры" июль 2011 г "Тренинг тренеров" октябрь 2011 г Принимал активное участие с коллективом отдела в общественной деятельности, спортивных и корпоративных мероприятиях компании.
    • май 2006 – апрель 2011
    • 5 лет

    Менеджер отдела по работе с торговыми сетями

    ООО "Джюса-А", Тольятти

    Обязанности:

    Признан лучшим торговым агентом компании за: 2 квартал 2007 г, 3 квартал 2007 г, 4 квартал 2007 г, 1 квартал 2008 г, 3 квартал 2008 г (с командой мерчендайзеров) 4 квартал 2008 г (с командой мерчендайзеров), 2 квартал 2009 г, 1-2 квартала 2010 г. Создал эффективную команду мерчендайзеров, с постепенным увеличением от 2 до 5 человек в подчинении. Был постоянным лидером (с командой мерчендайзеров) в конкурсе внутри отдела по работе с торговыми сетями. Имел благодарность от руководства компании за хорошую организацию работы по продаже и представленности продукции компании в торговых сетях города Тольятти. Принимал активное участие с коллективом отдела в общественной деятельности, спортивных и корпоративных мероприятиях компании.
    • апрель 2003 – апрель 2006
    • 3 года и 1 месяц

    Торговый агент

    ООО "Джюса-А", Тольятти

    Обязанности:

    На начальном этапе становления Торговым Агентом в июле 2003 г прошел тренинг "Искусство продажи и Мерчендайзинга" свидетельство ТП1 № 088/2003. Был отмечен руководством грамотами и дипломами: за выполнение плановых объемов реализации продукции - 2 квартал 2005 г, как лучший торговый агент - за 3 квартал 2005 г. Принимал активное участие в общественной деятельности, спортивных и корпоративных мероприятиях компании.

Знания и навыки

Профессиональные навыки:

Коммуникабельный Ориентирован на достижение результатов Умею организовывать и планировать Умею работать в команде Корпоративность Лидерство Энергетический потенциал Знание документооборота Умею организовывать работу команды (маршрутизация, постановка задач, ежедневное обучение, ежедневный контроль) Знание техники продаж Уровень пользования компьютером и оргтехникой в рамках своей компетенции Водительский стаж с 1997г

Дополнительные сведения:

Готов работать ненормированный рабочий день Наличие личного автомобиля

Иностранные языки

  • Английский язык — базовый

Водительские права

  • B — легковые авто
  • D — автобусы